노원여성인력개발센터

휴먼네트워크 멘토링동아리

멘토가 멘티에게, 그리고 동아리원들간 서로가 든든한 울타리가 되어 취업네트워크를 형성할 수 있도록 지원

1. 구직이용절차

   취/창업을 희망하는 수료생 및 구직자로 이루어진 8인 이상의 동아리

2. 지원내용 및 활동내용

   1. 멘토수업 시 멘토강사비 지원
   2. 자기주도 학습공간 제공
   3. 멘토링, 자기주도 학습 기자재 및 재료, 다과 제공 등

3. 신청방법

   휴먼네트워크 멘토링동아리 신청서, 활동계획서 제출

4. 선발기준

   동아리 활동목적 적합성 및 활동계획의 구체성과 일관성 심사 후 선발

5. 접수 및 활동기간

   1월 ~ 12월 수시접수

   

찾아가는 좋은 조직문화 아카데미 좋은 조직문화를 돕기 위해 ‘기업 맞춤형 명품 강좌’

1. 대상

   1. 새일센터를 통해 경력단절여성을 채용한 업체 대표, 인사담당자, 근로자 등
   2. 좋은 조직문화를 만들기 위한 인식개선에 관심 있는 기업체, 취업자
   3. 구인업체 및 구직자 취업처
   4. 참여인원: 10인 이상 기업체

   ※ 5인 미만 사업장은 조건에 따라 참여가능하오니 담당자와 상담하시기 바랍니다.

2. 내용

   1. 전문인력 파견
      공인노무사, 스트레스관리강사, 직업상담사 등 / 조직문화 개선을 위한 프로그램
      예시)경력단절예방, 유연근무, 노무관리, 스트레스관리, 조직소통 등
   2. 특전 : 다과, 기념품 제공